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法盲求帮助

pyj3438467702025年09月10日 20:0015举报

签了合同，交了十个月的社保，老板让我降薪，我不同意，就让我主动离职。请问我接下来应该怎么办？

原文地址：http://www.zuanke8.com/thread-9481769-1-1.html

本文由访客发起重新抓取成功2025-09-11 12:49:47

评论列表

153952350502025-9-10 20:04

月工资多少啊，这老板太没格局了吧，10个月辞退也就赔1个月工资的事，都舍不得

pyj343846770楼主2025-9-10 20:03

3173154582025-9-10 20:02

照常按时上班打卡

如果下个月工资少发了怎么办呢？

3173154582025-9-10 20:02

照常按时上班打卡

xyzbxy2025-9-10 20:06

问底普腮克，很详细

金剑2025-9-10 20:07

工友们都是什么价

pyj343846770楼主2025-9-10 20:08

153952350502025-9-10 20:04

月工资多少啊，这老板太没格局了吧，10个月辞退也就赔1个月工资的事，都舍不得

实际签合同有一年半了，但交社保只交了十个月，月工资六千，老板不赔怎么办？怎么维权

153952350502025-9-10 20:14

pyj343846770楼主2025-9-10 20:08

实际签合同有一年半了，但交社保只交了十个月，月工资六千，老板不赔怎么办？怎么维权

那你这种情况就很简单了，直接和老板摊牌，你让他主动辞退你，赔你2个月工资两不找，不同意就直接社保局投诉他少交社保，要求补齐，如果降工资就直接找劳动监察大队投诉，大概率老板就妥协了，如果你有更高诉求，那估计就难了

pyj343846770楼主2025-9-10 20:17

153952350502025-9-10 20:14

那你这种情况就很简单了，直接和老板摊牌，你让他主动辞退你，赔你2个月工资两不找，不同意就直接社保局 ...

老铁，是这样的，他把交社保的钱兑换成了人民币。你要交社保就每个月少五六百，如果不交社保就多给了五六百。我总的在公司做了一年半，前面8个月没交社保，后面10个月才开始交。这种还能补社保吗？

pyj343846770楼主2025-9-10 20:20

153952350502025-9-10 20:14

那你这种情况就很简单了，直接和老板摊牌，你让他主动辞退你，赔你2个月工资两不找，不同意就直接社保局 ...

我要求不高，补两个月工资可以了，有人说还可以让公司补齐我的社保，不知道能不能行？当时他让我们自己选，我也不懂，前面选了钱，后面选了社保。

陈大卫2025-9-10 20:49

pyj343846770楼主2025-9-10 20:20

我要求不高，补两个月工资可以了，有人说还可以让公司补齐我的社保，不知道能不能行？当时他让我们自己选 ...

“当时他让我们自己选，我也不懂，前面选了钱，后面选了社保。”
这个有没有书面协议，或者其他证据吗

pyj343846770楼主2025-9-10 21:09

陈大卫2025-9-10 20:49

“当时他让我们自己选，我也不懂，前面选了钱，后面选了社保。”
这个有没有书面协议，或者其他证据吗

没有，就是口头说的，然后是对公账户发工资。合同也在老板手里，本来一式两份的，我们的也在老板那，估计就是防后手？

东哥哥20162025-9-10 21:31

保留好证据按被动离职

pyj343846770楼主2025-9-10 21:40

东哥哥20162025-9-10 21:31

保留好证据按被动离职

要什么证据呢，啥证据没有啊？合同都不在自己手里

xyl155292025-9-10 22:04

不同意降薪就要求补发，不补发直接提被迫离职拿经济补偿金

johnhsu2025-9-10 22:30

你就100个不同意就行了，按时打卡上班，辞退你就按国家规定来，当然下家也找起来了。

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